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Editorial

Inhalt

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Editorial zum Schwerpunktthema „Zum Verhältnis von Diversität und Intersektionalität – Heterogenität beobachten und gestalten“

Andrea D. Bührmann, Iris Koall
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Schwerpunktthema: Beiträge aus der Wissenschaft

Zur Frage nach der intersektionalen Dimension von Paarforschung

Ulrike Thiele-Manjali
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Vorkenntnisse und Zeitbudget als Kerndimensionen des hochschulischen Diversity Managements – Theoretische Perspektiven und empirische Erprobung

Gianna Haake
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Intersektionalität und Diversity – zwei kompatible Paradigmen?

Katharina Walgenbach
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Diversity im Spielzeug – wo ist sie und warum fehlt sie? Theoretische, empirische und pädagogische Annäherungen

Wiebke Waburg
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Schwerpunktthema: Positionen und Forschungsskizzen

Diversität im homogenen Sample? Vielfalt, Stereotypisierung und Subjektpositionierung im Rahmen eines Forschungsprojekts

Anna Mucha, Daniela Rastetter, Wiebke Tennhoff
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Diskriminierung im Auswahlprozess: Überschneidungen von ethnischer Herkunft und Geschlecht

Sebastian Baldsch, Christoph A. Heinisch, Barbara Sieben
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Tourismus – eine unentdeckte Branche in der Diversitäts- und Intersektionalitätsforschung

Lena Pescia, Nils Jent
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Betriebliche Integration Geflüchteter — ein intersektionaler Blick auf betriebliche Diversitäts-Praktiken. Forschungsskizze

Elena Glauninger
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Schwerpunktthema: Praxisbeiträge

Intersektionalität (über)fordert die Diversity-Praxis – zum Umgang mit dem Differenzdilemma

Britt Dahmen, Lina Vollmer
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Offener Themenbereich: Editorial

Editorial zum offenen Themenbereich

Andrea D. Bührmann, Iris Koall
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Offener Themenbereich: Beiträge aus der Wissenschaft

Refugees welcome? Wie Vorurteile durch kulturelle Intelligenz, Kontakt und soziale Orientierung beeinflusst werden

Petia Genkova, Jannik Zimmermann
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Offener Themenbereich: Forschungsskizze

Die Entwicklung eines diversitätstheoretisch informierten Transdisziplinaritätsansatzes am Beispiel des Vanilleanbaus in Madagaskar

Andrea D. Bührmann, Yvonne Franke
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Offener Themenbereich: Praxisbeiträge

Diversity im Kontext gesundheitlicher Vulnerabilität: Ethnografische Gesundheitsforschung im Stadtteillabor Bochum

Christiane Falge
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Offener Themenbereich: Tagungsberichte

Intersektionalitätsperspektiven in der Diversitätsforschung. Fachtagung des Netzwerks „Deutschsprachige Diversitätsforschung“ an der Georg-August-Universität Göttingen

Katharina Jäntschi, Nelly C. Schubert
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Offener Themenbereich: Ankündigung

Call for Papers zu Heft 1/2019 der Zdfm: Diversitäts- und Antidiskriminierungskonzepte im Feld von Schule und Migration – Erfordernisse, Spannungen und Widersprüche

Mechtild Gomolla, Ellen Kollender, Christine Riegel, Wiebke Scharathow
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Call for Papers zu Heft 2/2019 der ZDfm: Diversitätsforschung: Von der Rekonstruktion zur Disruption?

Laura Dobusch, Katharina Kreissl, Elisabeth Wacker
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